Wiki & Enciclopedia Payroll

Glossario Del Payroll

Definizioni tecniche, formule matematiche e guide di calcolo pratiche per dominare ogni voce del cedolino e della busta paga.

CCNLFormula Inclusa

Carenza

Il periodo iniziale di un evento di malattia, solitamente i primi 3 giorni, non indennizzato dall'INPS ma coperto in tutto o in parte dal datore di lavoro.

Indennità Carenza = Retribuzione Giornaliera * Giorni di Carenza (Max 3) * Aliquota CCNL
PayrollFormula Inclusa

Lordizzazione

Il processo di riproporzionamento delle quote a carico del datore di lavoro per neutralizzare l'esenzione contributiva delle indennità INPS e garantire l'esatto netto.

Indennità Lordizzata = Indennità INPS Lorda / (1 - Aliquota Dipendente)
PayrollFormula Inclusa

Divisore Orario

Il coefficiente numerico stabilito dai CCNL per convertire la retribuzione mensile fissa in tariffa oraria.

Retribuzione Oraria = Retribuzione Mensile Globale / Divisore Orario CCNL
PayrollFormula Inclusa

Rateo

La quota frazionata mensile di elementi retributivi a maturazione differita come ferie, permessi, tredicesima e quattordicesima.

Rateo Tredicesima Mensile = Retribuzione Mensile / 12
FiscoFormula Inclusa

TFR (Trattamento di Fine Rapporto)

La porzione di retribuzione accantonata annualmente dal datore di lavoro e corrisposta al lavoratore alla cessazione del rapporto.

Accantonamento TFR Annuo = (Retribuzione Utile Annua / 13.5) - Trattenuta 0.50% INPS
FiscoFormula Inclusa

Fringe Benefit

Compensi in natura sotto forma di beni e servizi erogati al dipendente che non concorrono al reddito entro precise soglie esenti.

Imponibilità = Se Valore Totale > Soglia di Legge 2026, intero importo è tassato
CCNLFormula Inclusa

Minimo Tabellare

La retribuzione minima oraria o mensile garantita al lavoratore in base al suo inquadramento e livello stabilito dal CCNL.

Paga Base Mensile = Minimo Tabellare Livello + EDR + Eventuali Scatti d'Anzianità
CCNLFormula Inclusa

EDR (Elemento Distinto della Retribuzione)

Una somma fissa mensile (pari a 10.33 €) erogata a tutti i lavoratori dipendenti del settore privato, introdotta nel 1992 per compensare l'abolizione della scala mobile.

EDR Mensile Fissato per Legge = 10.33 €
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